тт«кпгж»
Н.Г. Магомедов
2025 г.

Должностная инструкция
Заведующего отделением дополнительного образования
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в
соответствии с положениями Трудового кодекса РФ, ФЗ от 29 декабря 2012 г.
К273-Ф3 "Об образовании в Российской Федерации", раздела"Квалификационные
характеристики
должностей
руководителей
и
специалистов
высшего
профессионального и дополнительного профессионального образования" Единого
квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и
служащих, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 11 января 2011г. N 1 h , и
иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.
1. Общие положения
Заведующий отделением дополнительного образования относится к
категории руководителей и непосредственно подчиняется директору.
На должность заведующего отделением дополнительного образования
принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по
специальности "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент",
"Управление персоналом" и стаж работы не менее 3 лет или высшее
профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование
в области государственного и муниципального управления, менеджмента и
экономики и стаж работы не менее 3 лет.
На должность заведующего отделением дополнительного образования в
соответствии с требованиями ст. 351.1ТК РФ назначается лицо, не имеющее или
не имевшее судимости, не подвергающееся или не подвергавшееся уголовному
преследованию(заисключениемлица,уголовноепреследованиевотношениикоторого
прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и
здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного
помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой
неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и
несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ
конституционного строя и безопасности государства, мира и безопасности

человечества, а также против общественной безопасности.
Заведующий отделением дополнительного образования должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации,
касающиеся
сферы
высшего
профессионального
и
дополнительного
профессионального образования, регламентирующие образовательную, научную,
производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность
образовательных организаций;
- приоритетные направления развития образовательной системы Российской
Федерации;
- локальные нормативные акты образовательной организации;
- основы педагогики, педагогической психологии;
- основные сведения о развитии образования в зарубежных странах;
- теорию и методы управления образовательными системами;
- основы налогового, экономического и экологического законодательства;
- финансово-хозяйственную деятельность образовательной организации;
- основы гражданского, административного, трудового, бюджетного,
хозяйственного законодательства;
- основы менеджмента, управления персоналом, проектами;
- правила по охране труда и пожарной безопасности.
Заведующий отделением дополнительного образования назначается на
должность и освобождается от нее приказом директора.
2. Должностные обязанности
Заведующий
отделением
дополнительного
образования
выполняет
следующие должностные обязанности:
- руководит деятельностью отделения дополнительного образования;
- организует образовательный процесс;
- обеспечивает выполнение учебных планов и программ, ведет финансово­
хозяйственную деятельность в пределах компетенции, контролирует качество
работы непосредственно подчиненных ему работников;
- руководит методической работой и подготовкой программно-методических
материалов;
принимает меры по методическому обеспечению образовательного
процесса;
- организует заключение договоров с заинтересованными предприятиями,
учреждениями и организациями по подготовке кадров;
- вносит предложения руководству по подбору и расстановке кадров;
обеспечивает развитие и укрепление учебно-материальной базы,
сохранность оборудования и инвентаря, соблюдение санитарно-гигиенических
требований, правил охраны труда.
3. Права

Заведующий отделением дополнительного образования имеет право:
- на • все предусмотренные законодательством
Российской
Федерации
социальные гарантии, в том числе:
-на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск;
-на оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и
профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие
несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания;
- знакомиться с проектами решений руководства, касающимися его
деятельности;
- вносить на рассмотрение руководства предложения по улучшению
деятельности отделения дополнительного образования;
- подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции;
- осуществлять взаимодействие с руководителями структурных служб
образовательной организации, получать информацию и документы, необходимые
для выполнения своих должностных обязанностей;
- вести переписку с организациями по вопросам, входящим в его
компетенцию;
- требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих
должностных обязанностей и прав;
- повышать свою профессиональную квалификацию.

4. Ответственность

Заведующий
отделением
дополнительного
образования
несет
ответственность:
- за нарушение устава образовательной организации.
- за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в
пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.
- за причинение материального ущерба работодателю - в пределах,
определенных действующим трудовыми гражданским законодательством РФ.
- за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, - в пределах, определенных действующим административным,
уголовным, гражданским законодательством РФ.